为适应乡镇财政管理形势新变化，提高乡镇财政运转能力，袁州区按“三好”标准出台机构改革管理措施，确保基层财政工作平稳运行。

自机构改革以来，该区财政局保留26个全额拨款事业编制，对超编人员采取六项措施进行分流。截至目前，已分流干部64人，占总分流干部的84%，其中交流调动10人、提拔任用5人、考选调离5人、到财投工作10人、到龄退休2人、选派财政督查专员32人。此外，按照每个乡（镇、街道）配齐3名财政人员的标准，从原基层财政所划转84个编制至26个乡（镇、街道），目前已招录财政人员26人。

为规范乡（镇、街道）财政财务管理，确保财政资金安全和人员安全，该区全面上线预算一体化系统，乡（镇、街道）作为管理本级财政的法律主体，承担相应法律责任，并接受上级政府财政、审计、监察等职能部门的监督指导。同时，为保障乡（镇、街道）财政工作在改革过渡期间的高效运转，由该区财政局派驻各乡（镇、街道）财政督查专员一名，主要承担乡（镇、街道）财政监督和业务指导职能。（易其珍 王紫伦)